云嶺高原，經過建設者10年肇建，一座現代化煉廠拔地而起。4年來，作為中緬原油管道重要配套項目的千萬噸煉廠投產開工運行4年多來，累計完成原油加工4700萬噸，生產產品4500萬噸，為保障國家能源安全，助推地方經濟發展做出了突出貢獻。這些成績單里，與有著悠久歷史的蘭州石化職業技術大學培育了成千上萬工匠型人才密不可分，在中石油云南石化，一大批用鐵人精神孕育出來的莘莘學子用赤誠和智慧書寫著青春篇章和精彩人生。
這里采擷了幾位走出蘭州石化職業技術大學的青年學子的奮斗歷程和感人事跡——
緱兵兵：立足崗位創新業
“作為一名操作人員，獲此殊榮感到自豪，榮譽的獲得，是公司強化培訓的結果，是各級領導培養教育的結果，體現了對一線工人的關心重視”生產二部制氫聯合裝置三班班長緱兵兵說起2022年獲得中石油集團公司先進工作者，信心滿滿，動力十足，決心一如既往立足崗位，做好本職工作，帶領班組在提質增效、五型班組建設、安全生產、平穩運行、員工培訓等工作中再接再厲創新業。
畢業于蘭州石化職業技術大學的緱兵兵，今年35歲，高級技師，云南石化生產二部制氫聯合裝置三班班長，他專業素質強、作風扎實，因巡檢認真發現隱患果斷處置，多次獲得嘉獎。他狠抓班組管理、抓實創新創效，近年來班組績效始終保持先進水平。
日常工作守牢安全線。工作中，緱兵兵深知安全是班組管理的天字號工程。在PSA1變壓吸附裝置投料試車階段，及時發現PSA1解析氣壓縮機緩沖罐引壓線根部閥門裂縫，經過快速處置，消除了隱患，保證了投料試車正常進行。2018年10月、2020年3月，他多次發現隱患、及時處置，受到總經理嘉獎和安全嘉獎。他帶領班組員工嚴格執行“精細巡檢、精心監盤、精準操作”的要求，嚴把操作變更和施工作業關鍵環節，確保了裝置安全平穩運行。
全力創新優化增效益。受疫情影響和油價波動，云南石化生產經營面臨嚴峻形勢。緱兵兵帶領班組全員為裝置平穩運行和節能降耗出謀劃策。推行實施“制氫裝置水汽質量提升”“優化制氫裝置往復式壓縮機切換操作”“降低12萬制氫裝置能耗”等多條合理化建議和攻關項目，解決了PSA4地下污油泵啟泵困難等生產問題，裝置能耗由2220下降至1708千克標油/噸，班組獲得公司質量信得過班組、QC成果二等獎等榮譽。在首次大檢修時，他主動參與PSA2技術改造，PSA4原料氣線改造，PSA1解析氣線改造，催化劑裝填等重大檢修項目，做出了積極貢獻。
強化班組建設練精兵。作為兵頭將尾，緱兵兵深知肩上的重任。他主動為班組全員制定一對一學習計劃，利用裝置開停工、日常培訓、設備檢修、副班等機會，開展學習培訓，通過言傳身教，帶徒傳技，提升班組隊伍整體技能水平。近年來，班組有5人走上了專業技術管理崗位，3人成長為副班長，培養內操6人，1人取得高級技師，3人取得技師等級，班組也在公司各類競賽中取得優異成績。
付出就有回報時。近年來，因表現突出，緱兵兵獲云南石化2019年度先進班組長、2020年度勞動模范等多項榮譽，成為云南石化公司高質量發展的中堅力量。
郭彥宏：10年一劍“活流程”
“現場一系列注水切斷閥后法蘭泄漏需要緊固。”
“空冷出口溫度計需要處理。”
1月24日，來自云南石化生產二部渣油裝置三班副班長郭彥宏正與同事一道，在生產管控中心電腦屏幕上精心監盤，與外操溝通確認，確保操作規范操作。
“屈指算來，我在渣油裝置這個行當滾爬摸打了10個年頭，也算是把裝置流程熟悉了一遍又一遍，把裝置習性摸了個透，”個頭不高，顯得精明強干，專注而又執著的郭彥宏，是個來自甘肅的漢子，今年33歲。10年前他從蘭州石化職業技術大學畢業后來到云南石化生產二部渣油加氫裝置，先后到岳陽長嶺、廣西石化渣油加氫裝置等兄弟企業學習，參加了廣西石化渣油加氫裝置開工全過程。2015年5月返回，在地處云嶺高原的云南石化裝置現場，參與三查四定和開工等全過程工作。
他始終堅信“勤能補拙”的郭彥宏勤學善鉆，虛心向經驗豐富的老師傅請教，不斷鉆研業務知識，很快從煉油“小白”成為獨當一面的技術“大拿”，聲名鵲起。2016年摘得裝置比武銅牌，由中級工晉級高級工，2018年在云南石化大比武大練兵大考核渣油裝置操作工競賽中，勇折桂冠，破格晉升技師，砥礪前行的步履更加鏗鏘有力。還榮獲優秀員工、大檢修二等功等榮譽。
面對現場搶修作業時間短、任務重，需要快速準確做好工藝處理工作。搶修作業前，他按照公司領導和生產運行處有關負責人要求，快速確認工藝管線流程，就工藝介質、管線受損、能量隔離、閥門狀態、設備情況等逐條確認，顯得嫻熟自如，為及時搶修創造了條件，贏得公司領導稱贊。
在內操室，順便翻開他的筆記本，字跡工整，密密麻麻記了一大本，足見其對工作的刻苦認真程度。一旁的同事也是來自蘭州石化職業技術大學的楊衛東說：“這個同學加同事忠于職守，聰明好學，博聞強記，像這樣的筆記已經記了20多本，好多數據都刻在腦海里了，就連在企業實習的場景至今仍歷歷在目，平時經常翻閱電腦頁面，反復畫PID圖，和同事共同切磋交流，漸漸地對整個裝置流程達到了如指掌的程度，值得學習。”
過往亦是序章。站在新的起點，郭彥宏感到，作為一名石油行業工人，要把能源的飯碗牢牢端在自己手中，就要以實際行動，為建設世界一流煉化企業貢獻一份力量。
秦振華：攻堅克難有心人
“作為云嶺高原石油人，要建設世界一流煉化企業，吹響二次創業號角，責任重大、使命光榮，要以勇于擔當的氣概、忘我奮斗的精神，爭當干事創業的先鋒！”當選中石油云南石化新一屆勞動模范后，秦振華倡議勞模典型要當好平穩生產守護者、提質增效的實踐者，成為煉化專業領域的金剛鉆，成為企業高質量發展的開拓者、奮斗者、進取者，不負時代呼喚。
走出蘭州石化職業技術大學的秦振華，今年33歲，現為中石油云南石化生產一部催化二班副班長，催化裂化裝置技師。西部河西走廊塑造了他堅韌不拔的品質。也在生產實踐中鍛煉成長。
他深知要當好一名合格的煉油工人必須要經過實踐的洗禮與沉淀，只有掌握扎實的理論基礎與過硬的操作技能才能確保裝置安全穩定運行。工作中他不斷加強催化裝置理論知識學習，努力提升自己操作技能，提高駕馭裝置的能力，用實力扛起責任。
在中石油云南石化裝置聯動試車階段先后參與了催化裂化裝置操作規程、聯動試車方案、開停工操作卡、事故應急操作卡、應急操作卡、HAZOP分析等裝置開工前第一批基礎資料的完善。組織參與了裝置水沖洗、水聯運、蒸汽吹掃試壓、烘爐、機泵單機試運、氮氣置換、PSSR檢查、柴油聯運等裝置開工準備工作，展現了較強工作能力，為催化裂化聯合裝置一次開車成功作出了貢獻。
他積極參與學習培訓，實現自我提升，于2021年年初通過催化裂化裝置內外操所有崗位考試，成為第一批催化裝置全崗位通崗人員。工作中，先后發現鈍化劑線泄露、產品油漿泵機封泄露、開停工階段油氣大管線盲板處油氣泄露、催化油漿泵潤滑油乳化、氣壓機中冷器泄露發現等重大安全隱患問題，在2021年裝置大檢修后開工準備階段他負責催化工藝聯鎖調試工作，在聯鎖調試過程中發現了由于裝置內電磁閥改造成為雙冗余電磁閥，但是由于現場接線問題，造成現場電磁閥8處聯鎖動作錯誤的問題，及時聯系處理并匯報部門領導，經過連夜處理恢復正常，消除了安全生產隱患。以實際行動確保了裝置平穩運行。
在催化裝置的第一次停工大修期間，他參與到催化退油最難也是任務最重的重油組。退油時間緊、難度大、流程復雜、在處理過程一些低點、死角處的殘油只能手工排出，同時因生產工藝是一個連續的過程，他與小組成員連續40小時沒有離開裝置，累了就在外操室的休息椅上小憩一會，每次都是自己強迫自己醒來繼續工作。在開工噴油階段全程參與，并作為反應操作連續工作20余小時完成催化安全綠色開工，展現出良好工作作風。
生產裝置的安全來自于每一名操作人員每一刻的細致工作。“在崗一分鐘，盡職六十秒”。秦振華在日常工作中始終堅持緊盯生產瓶頸問題，密切關注操作中產品收率、加工能耗、產品質量等指標的變化情況，發現問題及時調整，保證裝置生產時刻在最佳狀態下運行；通過認真巡檢，先后發現鈍化劑線泄露、油漿泵潤滑油乳化和油氣大管線大盲板泄露。通過異常數據快速判斷出氣壓機中冷器泄露等裝置安全運行問題，消除了裝置運行風險；通過細致核算和摸索操作，配合同事徹底攻克了催化油漿固含高的難題、催化劑鐵中毒等影響裝置運行問題。在“五型班組”建設中，他積極想辦法、提建議、抓落實，班組獲得云南石化、中石油集團公司質量信得過班組稱號。
歷經磨礪，百煉成鋼。奮斗的青春最精彩。像緱兵兵、郭立強、秦振華這樣的優秀學子在云嶺腳下還有很多很多，他們在各自崗位上奉獻拼搏，成為一個個出色的工匠，為保障國家能源安全，助推經濟社會發展在貢獻著青春和力量。（作者：李春文， 《中國石油報》駐中石油云南石化記者 ）
