據新華社消息，德國聯邦勞工局22日表示，受新冠疫情影響，德國勞動力市場可能需要2-3年才能恢復正常。聯邦勞工局局長德特勒夫·舍勒當天對德國媒體表示，直到2022年或2023年，德國勞動力市場才能恢復正常。他同時警告，盡管大量采用短時工作制對勞動力市場起到了穩定作用，暫時沒有出現企業大量裁員的跡象，但勞動力市場依舊處于疫情的“壓力之下”。

舍勒認為，德國勞動力市場在疫情暴發前一直“狀況良好”，當下危機與疫情相關，而不是源于經濟或其他結構性因素。他預計，今年夏天失業人數將進一步上升，但今后兩個月德國失業人數不會超過300萬。

短時工作制是企業遭遇嚴重經營困難時，德國政府為保障員工不流失或不失業而采取的救濟措施。根據這一制度，德國政府向因疫情危機導致工作時間縮減的企業員工提供補助，使其實際收入不會大幅下降。聯邦勞工局數據顯示，今年3-6月，德國有超過1200萬人申請短時工作。在國際金融危機沖擊最嚴重的2009年，德國僅有330萬人申請短時工作。

聯邦勞工局數據還顯示，經季節調整后，德國6月失業率升至6.4%，失業人數環比增加6.9萬人至294.3萬人。與此同時，聯邦勞工局指出，6月領取德國政府發放的“哈茨第四階段”社會救濟金的失業人數也有所增加，為408萬人，比2019年6月多了15.2萬人，占到工作年齡人口的7.5%。通常，德國的失業者在失業的第一年可以領到相當于失業前凈收入60%的失業金。如果一年后還找不到工作，就只能領取第二失業救濟金，也就是僅提供基本生活保障的“哈茨第四階段”社會救濟金。

新冠肺炎疫情帶來的隔離導致失業成為全球都要面臨的嚴峻挑戰。雖然疫情有所好轉，但整個歐洲的經濟前景仍舊不明朗，荷蘭銀行經濟學家表示，歐洲復蘇的初始階段將伴隨著大量失業，可能直到2021年，失業率都會保持在高位。歐元區四大經濟體的帶薪休假補貼計劃在疫情高峰時期支撐了2600萬人的生計，但依然無法保護勞動力市場。

彭博調查顯示，隨著經濟衰退，歐元區失業率可能在疫情結束時達到近10%，英國將達到8%，而2021年經濟增長的反彈將不足以扭轉這種傷害。本月初，歐委會公布的最新預估報告稱，今年歐元區19國的經濟將下降8.7%，整個歐盟則將萎縮8.3%。在危機中，德國的經濟復蘇要比意大利、西班牙和法國更好。根據報告，德國經濟今年將“只”萎縮6.3%，法國則是10.6%，西班牙為10.9%，意大利為11.2%。

幸運的是，歐盟迎來了關鍵的恢復基金。21日，歐盟有史以來持續時間最長的峰會終于結束，歐盟各國就總額1.82萬億歐元規模的預算和“恢復基金”達成協議。根據協議，7500億歐元將作為歐盟經濟的“恢復基金”，其中3900億歐元作為無償撥款，另3600億歐元則為有償貸款，以資助成員國疫后重建。

關鍵詞： 德國勞動力市場